+375 154 64-59-87
+375 154 65-48-13
Эл. почта info@lidselmash.by
  • Рус
    • Belarusian (Belarus)
    • Eng
  • Главная
  • О компании
    • О предприятии
    • Идеологическая работа и социальная жизнь
    • Профсоюзные организации
    • Промышленный туризм
    • Награды и достижения
    • Система менеджмента качества
    • Отчётность
    • Вакансии
  • Каталог продукции
    • Картофелесажалки
    • Картофелекопатели
    • Коммунальная техника
    • Кормозаготовительная техника
    • Кормоуборочная техника
    • Зерносушильные комплексы
    • Почвообрабатывающая техника для мотоблока
    • Почвообрабатывающая техника
      • Бороны
      • Плуги
    • Сеялки
    • Техника для леса
    • Неликвидная продукция
  • Дилеры и партнёры
  • Новости
  • Контакты
  1. Главная
  2. Идеологическая работа
  3. Встреча администрации холдинга «Лидсельмаш» с молодыми специалистами: итоги и перспективы

Встреча администрации холдинга «Лидсельмаш» с молодыми специалистами: итоги и перспективы

19 февраля на предприятии «Лидсельмаш» состоялась встреча между руководством Общества и работающей молодежью.

Спикерами мероприятия выступили: заместитель генерального директора — главный инженер Максим Лешевич, заместитель генерального директора по производству Александр Жамойдь, заместитель генерального директора по режиму и кадрам Виктор Дапиро, помощник генерального директора по общим и социальным вопросам Анатолий Жолнерчик, начальник отдела кадров Светлана Саук, председатель профсоюзного комитета Алеся Каськова. Так же был приглашен первый секретарь Лидской районной организации ОО «БРСМ» Екатерина Ясюченя.

Встреча прошла в формате открытого диалога, где каждый молодой специалист имел возможность задать интересующий вопрос напрямую руководству. Обсуждались вопросы профессионального роста, возможности повышения квалификации, улучшения условий труда и социальной поддержки. собое внимание было уделено жилищному вопросу и поддержке молодых семей предприятия.
Заместители генерального директора и другие руководители подробно ответили на вопросы, подчеркнув заинтересованность предприятия в создании комфортной и мотивирующей среды для молодежи. Они отметили, что «Лидсельмаш» видит в молодых специалистах будущее холдинга и готов поддерживать их инициативы и стремления.

Екатерина Ясюченя подчеркнула важность сотрудничества предприятия и общественного объединения «БРСМ» в реализации молодежной политики и вовлечении молодых работников в общественную жизнь города.
Она отметила положительный опыт «Лидсельмаша» и выразила надежду на дальнейшее плодотворное сотрудничество. При подведении итогов работы первичной организации ОО БРСМ за 2024 год активистом организации были вручены благодарственные письма, что подчеркнуло значимость работы молодежного крыла.

✔️ Отметим что такие встречи способствуют укреплению корпоративного духа и формированию сильной команды профессионалов, преданных предприятию.

Предыдущая запись
День памяти воинов — интернационалистов.
Следующая запись
В преддверии 23 февраля Профсоюз и Администрация ОАО «Управляющая компания холдинга» Лидсельмаш » поздравляет всех мужчин с Днём защитника Отечества!

О компании

ОАО «Управляющая компания холдинга «Лидсельмаш» – является одним из крупнейших производителей сельскохозяйственной техники (картофелепосадочная и картофелеуборочная техника, почвообрабатывающая техника, сеялки, техника для уборки трав и кормов, лесная техника, коммунальная техника), зерноочистительно-сушильных комплексов и комплексов хранения зерна в Республике Беларусь.

Каталог

  • Картофелесажалки
  • Картофелекопатели
  • Коммунальная техника
  • Кормозаготовительная техника
  • Кормоуборочная техника
  • Зерносушильные комплексы
  • Сеялки
  • Техника для леса

Контакты

info@lidselmash.by
+375 154 64-59-87
231300 Республика Беларусь, Гродненская обл., г.Лида, ул.Советская, 70
YouTube
Instagram
Telegram
Данный web-сайт использует файлы cookie. Это необходимо для обеспечения удобства пользователей сайта и повышения качества его функционирования. Продолжая использовать данный сайт, Вы даёте согласие на обработку файлов cookie в соответствии с Политикой.